Política de privacidad

En onhunters nos comprometemos a proteger la privacidad y los datos personales de las personas que participan en nuestros procesos de selección o que forman parte de nuestra Talent Community.


A continuación, te informamos de forma transparente sobre cómo tratamos tus datos personales, para qué finalidades, cuál es la base jurídica que legitima dicho tratamiento, durante cuánto tiempo podremos conservarlos y cuáles son tus derechos.


1. Responsable del tratamiento


El responsable del tratamiento de los datos personales es:

Sierra Norte Hunters, S.L. (onhunters)

CIF: B01860451

Domicilio: Calle Pico Aneto, 276, CP 28729, Venturada, Madrid

Correo electrónico: rgpd@onhunters.com

Puedes contactar con nuestro Delegado de Protección de Datos (DPO) a través de la dirección:

rgpd@onhunters.com


2. ¿Qué datos personales tratamos?

Dependiendo de la relación que mantengamos contigo y del proceso de selección en el que participes, podremos tratar las siguientes categorías de datos personales:

  • Datos identificativos y de contacto, como nombre, apellidos, teléfono y correo electrónico.
  • Datos incluidos en tu currículum y perfil profesional, como formación, experiencia profesional, conocimientos, idiomas, competencias y trayectoria profesional.
  • Información relativa al proceso de selección, incluyendo entrevistas, disponibilidad, preferencias profesionales, expectativas salariales y otra información que nos facilites durante el proceso.
  • Información profesional obtenida de fuentes profesionales o públicamente accesibles, cuando su utilización sea lícita, pertinente y necesaria para el desarrollo de actividades de selección.
  • Información que nos proporciones voluntariamente a través de formularios, comunicaciones, entrevistas, llamadas u otros medios relacionados con nuestros procesos de selección.

Te recomendamos que no incluyas en tu currículum ni nos facilites datos personales especialmente sensibles que no sean necesarios para valorar tu candidatura.


3. ¿Para qué utilizamos tus datos personales?

Tus datos personales podrán ser tratados para las siguientes finalidades:

3.1. Gestión de procesos de selección

Gestionar tu candidatura cuando participes en una oferta de empleo o en un proceso de selección gestionado por onhunters.

Esto incluye, entre otras actuaciones:

  • Analizar y valorar tu perfil profesional.
  • Comprobar la adecuación de tu experiencia, formación y competencias a la posición.
  • Contactar contigo para ampliar información sobre tu candidatura.
  • Realizar entrevistas y otras actuaciones relacionadas con el proceso de selección.
  • Informarte sobre la evolución del proceso.
  • Coordinar entrevistas con la empresa cliente cuando corresponda.
  • Gestionar las comunicaciones necesarias relacionadas con el proceso de selección.

3.2. Talent Community y futuras oportunidades profesionales

Cuando hayas decidido formar parte de nuestra Talent Community y hayas prestado el consentimiento correspondiente, podremos conservar y utilizar tu perfil profesional para valorar tu posible adecuación a futuros procesos de selección y oportunidades profesionales gestionados por onhunters.

Este tratamiento se realizará sobre la base de tu consentimiento, que podrás retirar en cualquier momento.

La retirada del consentimiento no afectará a la licitud de los tratamientos realizados con anterioridad a dicha retirada.

3.3. Gestión administrativa y cumplimiento de obligaciones legales

Podremos tratar determinados datos personales cuando sea necesario para cumplir las obligaciones legales aplicables a onhunters, así como para atender requerimientos de autoridades públicas, organismos administrativos, jueces o tribunales.

3.4. Ejercicio y defensa de derechos

Podremos conservar y tratar determinados datos personales cuando resulte necesario para formular, ejercer o defender posibles reclamaciones o responsabilidades legales.


4. ¿Cuál es la base jurídica del tratamiento?

Dependiendo de la finalidad concreta, la base jurídica del tratamiento podrá ser diferente.

Procesos de selección

Cuando participas en un proceso de selección, el tratamiento de los datos necesarios para gestionar tu candidatura podrá estar basado en la aplicación, a petición tuya, de medidas precontractuales, de conformidad con el artículo 6.1.b) del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD).

La AEPD utiliza igualmente esta base jurídica para determinados tratamientos relacionados con procesos de selección. 

Talent Community y futuras oportunidades profesionales

El tratamiento de tu perfil para mantenerlo en nuestra Talent Community y valorar tu candidatura en futuros procesos de selección se realizará sobre la base de tu consentimiento, cuando este sea requerido.

El consentimiento será voluntario, específico e informado y podrás retirarlo en cualquier momento.

Cumplimiento de obligaciones legales

Cuando resulte necesario, determinados tratamientos podrán realizarse para cumplir una obligación legal aplicable a onhunters.

Interés legítimo

En determinados tratamientos podremos basarnos en el interés legítimo, siempre que dicho tratamiento sea necesario, adecuado y respete tus derechos y libertades.


5. ¿De dónde obtenemos tus datos?

Con carácter general, los datos personales serán obtenidos directamente de ti cuando:

  • Presentes tu candidatura a una oferta.
  • Te registres en nuestra Talent Community.
  • Participes en entrevistas o procesos de selección.
  • Nos envíes tu currículum.
  • Contactes con nosotros en relación con una oportunidad profesional.

En determinados procesos de selección también podremos obtener información profesional de fuentes profesionales o públicamente accesibles, siempre que exista una base jurídica que legitime dicho tratamiento y que la información utilizada sea pertinente y adecuada para la finalidad de selección.

Cuando los datos personales no hayan sido obtenidos directamente de ti, te proporcionaremos la información exigida por la normativa aplicable cuando corresponda.


6. ¿A quién podemos comunicar tus datos?

Tus datos personales podrán ser tratados o comunicados, cuando resulte necesario y exista una base jurídica que lo permita, a:

  • Personal autorizado de onhunters que participe en la gestión de procesos de selección.
  • Empresas clientes de onhunters, cuando resulte necesario para gestionar tu candidatura a una posición concreta.
  • Proveedores de servicios que actúen como encargados del tratamiento, incluyendo proveedores tecnológicos, plataformas de gestión de candidaturas, servicios de alojamiento, herramientas de comunicación y otros proveedores necesarios para el desarrollo de nuestra actividad.

Los proveedores que actúen como encargados del tratamiento únicamente podrán tratar los datos siguiendo las instrucciones de onhunters y de acuerdo con las garantías exigidas por la normativa aplicable.

No vendemos tus datos personales a terceros.


7. Transferencias internacionales de datos

Algunos de nuestros proveedores tecnológicos pueden prestar servicios o realizar determinados tratamientos desde países situados fuera del Espacio Económico Europeo.

Cuando se produzcan transferencias internacionales de datos, onhunters adoptará las garantías exigidas por la normativa aplicable, utilizando, cuando corresponda, mecanismos como decisiones de adecuación de la Comisión Europea, cláusulas contractuales tipo u otras garantías reconocidas por el RGPD.


8. Utilización de herramientas de inteligencia artificial

onhunters utiliza determinadas herramientas tecnológicas basadas en inteligencia artificial como apoyo a la gestión y análisis de información relacionada con los procesos de selección.

Estas herramientas pueden utilizarse, dependiendo de la funcionalidad empleada, para tareas como:

  • Validación y análisis de información contenida en currículums.
  • Extracción y estructuración de información profesional.
  • Identificación y organización de competencias y experiencia profesional.
  • Búsqueda y filtrado de perfiles de acuerdo con los requisitos de una posición.
  • Apoyo al equipo de selección en la identificación de perfiles potencialmente adecuados.

Estas herramientas tienen una función de apoyo al proceso de selección y no sustituyen la valoración profesional realizada por el equipo de onhunters.

En particular, ninguna candidatura será descartada o seleccionada exclusivamente sobre la base de una decisión automatizada sin la correspondiente intervención humana cuando esta resulte exigible por la normativa aplicable.

Cuando se utilicen sistemas de inteligencia artificial sujetos a requisitos específicos por la normativa europea, onhunters aplicará las medidas y garantías que resulten legalmente exigibles, incluyendo las relativas a transparencia, supervisión humana, gestión de riesgos y protección de los derechos de las personas candidatas.

El uso de inteligencia artificial en procesos de selección está sujeto, además del RGPD, al marco establecido por el Reglamento Europeo de Inteligencia Artificial (Reglamento UE 2024/1689). Dicho Reglamento incluye determinados sistemas utilizados para contratación y selección dentro de los casos de uso considerados de alto riesgo. 

La utilización de estas herramientas no implica que onhunters adopte decisiones exclusivamente automatizadas sobre las personas candidatas.


9. ¿Cuánto tiempo conservamos tus datos?

Conservaremos tus datos personales durante el tiempo necesario para cumplir las finalidades para las que fueron recogidos y, posteriormente, durante los plazos necesarios para atender posibles responsabilidades legales.

En el caso de candidatos que participen en un proceso de selección concreto, conservaremos la información durante el tiempo necesario para gestionar dicho proceso y durante los plazos necesarios para atender posibles responsabilidades derivadas del mismo.

En el caso de las personas que formen parte de nuestra Talent Community, conservaremos sus datos mientras exista una base jurídica que permita dicho tratamiento y, cuando el tratamiento se base en el consentimiento, mientras dicho consentimiento no sea retirado.

Podremos solicitar periódicamente la actualización o renovación del interés en permanecer en nuestra Talent Community.

Asimismo, podremos eliminar o anonimizar los datos cuando ya no resulten necesarios para las finalidades para las que fueron recogidos, sin perjuicio de aquellos datos que deban conservarse durante los plazos legalmente establecidos.


10. Actualización de los datos

Te recomendamos mantener actualizada la información de tu perfil profesional y, especialmente, tu currículum.

Puedes comunicarnos cualquier modificación o actualización de tus datos a través de los canales habilitados por onhunters.


11. Categorías especiales de datos

No solicitamos ni recomendamos que las personas candidatas proporcionen información especialmente sensible que no sea necesaria para la gestión de su candidatura.

En caso de que excepcionalmente resulte necesario tratar categorías especiales de datos personales, dicho tratamiento únicamente se realizará cuando exista una base jurídica específica que lo permita conforme a la normativa aplicable.


12. Seguridad y confidencialidad

onhunters ha adoptado medidas técnicas y organizativas adecuadas para proteger los datos personales frente a pérdida, destrucción, alteración, acceso no autorizado o cualquier otra forma de tratamiento ilícito.

Las personas que tengan acceso a los datos personales estarán sujetas al correspondiente deber de confidencialidad.


13. ¿Cuáles son tus derechos?

Puedes ejercer, en los términos establecidos por la normativa aplicable, los siguientes derechos:

  • Acceso: conocer qué datos personales tratamos sobre ti.
  • Rectificación: solicitar la corrección de datos inexactos o incompletos.
  • Supresión: solicitar la eliminación de tus datos cuando proceda.
  • Oposición: oponerte a determinados tratamientos.
  • Limitación: solicitar la limitación del tratamiento en determinados supuestos.
  • Portabilidad: recibir determinados datos personales en un formato estructurado, de uso común y lectura mecánica, cuando resulte aplicable.
  • Retirada del consentimiento: retirar en cualquier momento el consentimiento que hayas prestado.

Para ejercer tus derechos puedes contactar con nosotros en:

rgpd@onhunters.com

La retirada del consentimiento no afectará a la licitud de los tratamientos realizados con anterioridad a dicha retirada.


14. Derecho a presentar una reclamación

Si consideras que el tratamiento de tus datos personales no se ajusta a la normativa vigente, puedes presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD), autoridad de control competente en España.


15. Retirada del consentimiento y baja de Talent Community

Si formas parte de nuestra Talent Community y deseas que dejemos de utilizar tu perfil para futuras oportunidades profesionales, podrás retirar tu consentimiento o solicitar la eliminación de tus datos contactando con:

rgpd@onhunters.com

La retirada del consentimiento no afectará a los tratamientos realizados lícitamente con anterioridad a dicha retirada.


16. Modificaciones de la Política de Privacidad

onhunters podrá modificar esta Política de Privacidad cuando resulte necesario para adaptarla a cambios normativos, tecnológicos o relacionados con nuestros procesos y servicios.

La versión vigente será la publicada en este espacio, indicando la fecha de su última actualización.


Sierra Norte Hunters, S.L. (onhunters)

CIF: B01860451

Calle Pico Aneto, 276

CP 28729, Venturada, Madrid

Delegado de Protección de Datos: rgpd@onhunters.com

Última actualización: septiembre de 2026